“电商达人”“好人村官”“小伙书记”……泗阳县一大批“返乡兴村新村干”怀揣着乡村振兴的梦想，扎根基层，奉献基层，为百姓增收致富、乡村和谐善治贡献力量，成为了泗阳大地上乡村振兴的奔涌后浪。
5月12日一大早，泗阳县穿城镇油坊村“新村干”尤汉来到自己的电商工作室，查看最近一款新产品的销售情况。“年初，在镇领导的引导下和穿城镇工业园区的酱油厂达成合作意向，共同做了一款纯天然零添加手工酿造酱油。”“现已在淘宝、京东、抖音、今日头条等电商平台销售，以原有线下渠道销售为辅，预计年销售额将达到100万，可以带动10余名群众就业增收。”
泗阳县聚焦“新村干”专业特长，探索实施分类培养，对有创业意愿的，组织他们到南京大学、复旦大学等高校开展创业培训，学习电子商务、现代农业等相关知识。出台系列扶持政策，为“新村干”在市场准入、创业场所、创业资金等方面提供全程跟踪服务，发放“红创贷”近3000万元。
疫情期间，“新村干”黄云第一时间投身疫情防控后勤保障工作，积极支援、慰问各村（社区）党支部，累计向值守在疫情防控最前沿的一线人员送去200余箱速冻水饺及其他应急防疫物品，为全力阻击疫情，守护家乡父老乡亲生命安全和身体健康，贡献出了自己和企业的一份力量。黄云说：“作为土生土长的高渡人，在紧要关头，能够为家乡父老尽一份责、出一份力，义不容辞。”黄云除了通过创办企业，带领群众脱贫致富外，在便民服务、政策宣传、走访慰问中也都能看到她忙碌的身影。
由于年轻劳动力外流，村里出现了很多留守老人，为了更好的关爱留守老人，她不定期的上门走访看望，给予他们生活上的帮助，心灵上的慰藉。如今，提到她，村里的留守老人都是啧啧称叹。在“新村干”培育过程中，泗阳县切实把爱心意识的培养放到重要位置，每年定期组织开展慰问孤寡老人、看望留守儿童等公益活动。今年以来，共开展公益活动5次，慰问困难群体600余人次，发放慰问品价值2万余元。
“团结是干好一切事情的重要法宝，如果村两委班子不团结、没有战斗力，村干部在群众心里就没有威信和说服力。”这是裴圩镇陈集村“新村干”姜涛常常挂在嘴边的一句话。为加强陈集村两委班子的凝聚力，打造一支为民服务的村干部队伍，姜涛创新了工作路径，探索出了陈集村“311”工作法，即建立“民意诉求收集、双向互动交流和急难险愁办理”三项机制、用好“村为民服务解难题”一张清单、打造一个“陈集红服务驿站”。
通过机制建立、清单梳理、驿站打造等一系列有力举措，进一步提升了村干部服务群众的能力，让群众切实感受到实实在在的幸福感和获得感。一年多来，陈集村党支部征求群众意见35条，村组干部为群众解决民生实事150余件。因工作表现优秀，姜涛也转任陈集村书记。泗阳县始终把“新村干”培养作为重要工作来抓，切实做好选育管用，坚持严管厚爱，积极强化新村干考核及转任，着力将新村干队伍打造成为一支村组干部“预备军”。
从创业富民到公益助民，从公益助民再到善治为民，泗阳县返乡新村干在优化农村干部队伍结构的同时，也为乡村振兴注入了新活力。截至目前，泗阳县452名“新村干”累计转任正式任职54人，其中转任村书记18人。创建专业合作社26个、创办富民项目287个、流转土地1.4万余亩，辐射带动13600余名群众创业就业。（周帆）
