工作标准是作风的最直接体现。评议作风先看工作标准。要把提升标准和境界，作为开展作风建设年活动的基础任务，突出问题导向，对照创建工作标准以及上级工作要求，全面寻标对标提标达标，查漏补缺、补齐短板，以更高的标准担当作为、奋发有为，主动担当履责，集中时间精力，强化协作配合，把每一项工作做实做细，不断优化经济社会发展环境，提高精细化管理水平，推动各项工作任务全面达标。
对照新理念新思想新战略寻标对标。“四个意识”中的看齐意识，其中一条就是要向党的路线方针政策看齐。要更加深入扎实地学习治国理政新理念新思想新战略，深刻领会政法领域改革会议提出的“五个进一步完善”“三个着力破解”“五个坚持相统一”的工作要求。认真查摆基本精神学透掌握了没有?发展理念转变了没有?发展的举措落实了没有?坚持对标对表，全面梳理短板问题，找差距、查不足，务实提出整改措施，抓好整改落实,全面提升以治国理政新理念新思想新战略指导实践、推动发展的水平，切实加强能力建设和自身建设，全力破解“两个薄弱”问题。
对照制定的目标任务、战略举措寻标对标。要对照已确定的目标任务、战略重点和推进全面从严治党新要求，通过深入开展寻标对标提标行动，全面提升目标定位、工作标准，进一步明确各自的新目标、新任务、新举措，做到件件有着落、层层有行动。要围绕制定的总目标，打开新视野、进入新境界，逐一制定规划、计划，细化方案，尤其要精心谋划一批重点产业、重点园区和重大项目等，有效支撑各项目标任务，推动各项工作提档升级，把各项工作任务落到实处，防止层层分解、层层虚化。要坚持一片区、一特色，聚焦聚力，突出重点，形成特色，聚集发展，带动基层切实转作风、抓实事、办要事。
对照走在前列、起好带头作用的目标定位寻标对标。按照“争一流、创先进”的目标定位,坚持世界眼光、国际标准、国内一流，重点比学习、比干劲、比作为、比奉献，重点学敢为人先、争创一流的境界视野,对各自工作进一步寻标对标，确定目标，分析差距，制定计划，学攻坚克难、勇于担当的精神状态,学埋头苦干、脚踏实地的工作作风,学深化改革、推进各项工作与时俱进的思路举措，着力提升各项工作影响力、竞争力。要注重补短板，突出科技创新、安全稳定、生态环保、开放发展、人才队伍建设等，定向寻标，专项学习，细化方案，赶超进位。（鑫源凯）
