为深入贯彻总书记关于把“枫桥经验”坚持好发展好，把党的群众路线坚持好贯彻好的重要指示精神，结合为传承“铁人精神”，持续磨砺铁脚板、练就铁肩膀、打造铁班子、锤炼铁队伍，玉门市公安局建国路派出所以创建“枫桥派出所”为抓手，深入推进派出所工作高质量发展，努力实现“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”，全力建设更高水平的平安玉门，打造“四比争先锋，四创争一流”品牌。
党建引领、队建融合
在打造过硬铁军队伍上实现新突破
始终把抓党建带队建摆在突出位置，全面推进党建与业务、队伍融合发展。坚持一流标准，争创一流业绩，不断细化服务举措，实现服务方式零距离、服务受理零推诿、服务事项零积压、服务质量零差错、服务对象零投诉的工作目标;从严纪律树形象、勤学习强业务、抓规范促服务等方面建章立制，对窗口岗位、接待礼仪、廉洁自律以及基础设施等方面进行规范统一，提升服务水平，展示公安良好形象。
创新创优、唯旗是夺
在做实主责主业上实现新突破
坚定大有作为、大有可为的工作理念，破除小胜即安，高标准、高要求谋划工作、制定工作目标，以目标引领派出所工作，跳起摸高；深化全所实战大练兵，开展民警业务知识考核、大练兵等活动，着力提升民警胜任本职、履行职责的能力和水平，提高警力使用效能；开展“每月之星”评选活动，着力推树一批可信可学的先进典型，以先进典型教育引领广大民警“讲奉献、比贡献、争一流”，激活“比学赶超的一江春水”。
高点站位、转变作风
在提升服务能力上实现新突破
坚持风险无处不在、成绩每天归零工作理念，让民警始终绷紧防范风险这根弦，安不忘危、治不忘乱；紧盯重点人员、重点阵地、重点物品、重点要素，敏锐感知、预测预警预防各类风险隐患，逆查生成源头、顺查滋生路径，对症下药、靶向施策，做到事不过夜、日清日结；树立窗口硬件建设优、服务群众质效优、队伍形象展示优，完善首办责任、限时办结、预约服务和“容缺”“承诺”等服务机制，有效提升人民群众满意度。
选树典型、共建共治
在创建品牌工程上实现新突破
以建设更高水平的“平安玉门”为目标，加快构建立体化治安防控体系，积极推进基层社会治理现代化，打造牛舒功警务室等亮点品牌；开展各类竞赛活动，通过比赛发现知识盲点、优化知识结构，激发民警“比、学、赶、帮、超”的学习热情；切实提高政治站位，进一步加强队伍自身建设，做到纪律要严、作风要正、能力要硬，要严守纪律规矩，注重作风养成，在内务管理、警容风纪、纪律作风等各个方面立标杆、做表率。
