近日，习近平总书记致信祝贺云南大学建校100周年，并强调，在强国建设、民族复兴的新征程上，希望云南大学以新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻党的二十大精神和党的教育方针，全面提升办学水平，为党育人、为国育才，推动铸牢中华民族共同体意识，为建设教育强国作出新的更大贡献。
人才兴则民族兴，人才强则国家强。无论古今，人才聚则事业兴。习近平总书记寄语云南大学“为党育人、为国育才”，各级组织部门也当扛起“为党育人、为国育才”的政治责任，扎实做好新时代人才强国大文章，推动人才工作取得更大的成就，为推动中国式现代化建设贡献力量。
筑巢引凤引进“好苗子”。济济多士，乃成大业；人才蔚起，国运方兴。我们党始终重视人才的培养，当前，我国高等教育的发展速度与规模空前绝后，大学生毕业生规模位居世界第一，高水平人才队伍总量持续扩大。如何在如此庞大的高水平人才队伍中，寻找到适合当地发展需求的人才，是各级组织部门应当做好的工作。要日益完善引进人才的体制机制，走出招才引智的误区，拓宽柔性人才引进渠道，建立好更加公平、公正且宽松的引才制度，营造引才良好氛围。要坚持精准思维引进人才，根据地方发展实际，聚焦重点产业、重点行业、重点领域，制定好人才需求清单，引进海内外优秀人才，促进地方事业的发展。以人才促进事业发展，用事业吸引人才到来，形成良性循环，释放出人才红利，成为党和国家事业发展的最大优势。
千锤百炼铸就“实干家”。十年树木，百年树人。人才如果不好好培养，容易出现“伤仲永”的情况。各级组织部门将人才引进来，并不是一引了之，要在培养培育人才上做好大文章。一方面，要更加重视人才的自主培养，紧盯党和国家事业发展的长远目标，紧跟新时代新要求，大力培养实干型人才。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行，要建立健全人才培养机制体制，形成“一盘棋”思想，拧成“一股绳”发力，整合各地方资源，打造好相关平台，让青年人才在基层一线磨练历练、让科研人才在科学院所发光发热、让电商人才在互联网中发挥作用，使各类人才在实践中迅速成长、飞快提升。另一方面，也要注重乡土人才的培养，通过党校、新时代文明实践站等平台，开展理论培训、技术指导，为乡土人才“充电赋能”，培养出更多人才，书写好人才新篇章。
人尽其才用活“千里马”。骏马能历险，犁田不如牛，坚车能载重，渡河不如舟。只有将人才放在最适合、最正确的岗位上，才能完全释放出人才红利，让党和国家的事业发展跑出加速度。正确使用人才，不仅能有效避免人才资源浪费，还能最大限度的留下人才。要建立健全科学有效的用人机制，做好“课前准备”，充分了解、全面掌握引进人才的学历层次、工作经历、专业特长等信息要素，根据地方发展需求和人才个人意愿，做到以岗择人、按才上岗、人岗相适，让人才找到自己的舞台、实现自身的价值。要建立评价制度，对于人岗不适的情况，及时处理、及时调整，鼓励更多的人才实行“揭榜挂帅”，切实选出“千里马”，用好“千里马”，方能激活人才工作“一池春水”，为推动中国式现代化建设提供更强有力的智力支持。（金娟）
