今年以来，建湖县税务局工会委员会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把全心全意“服务干部职工”作为生命线，以“凝聚职工人心、激发职工动力、提升职工活力”为突破口，大力实施“四心工程”，为圆满完成各项税收任务奠定了坚实基础。先后荣获“盐城市模范职工之家”和“江苏省模范职工之家”称号。
建湖县税务局工会委员会将学习培训作为最好的福利，把学深悟透做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为职工思想教育之基，给思想充电为精神加油，组织开展了“扬帆前行感党恩”“学党史践初心红色遵义行”等红色教育，全方位加强职工思想洗礼。重视职工岗位业务能力锻炼，举办岗位大练兵、业务达标、技能培训等，确保职工业务能力“大提升”。先后共有8人通过“三师”资格考试，15人在省市局业务大比武中荣获专业骨干、岗位能手的称号。
突出发挥工会桥梁纽带作用，自觉当好职工的“代言人”、党委的“信息员”，大力实施“暖心工程”，努力将职工的愿望和权益实现好、维护好、发展好。有针对性地开展疾病预防、保健知识、心理健康等专题讲座，持续开展送温暖、献爱心、金秋助学、女职工关爱行动等帮扶活动，为困难职工解决实际问题。深入落实“必谈必访”措施，让职工随时感受到“家”的温暖。
根据干部职工的兴趣爱好，成立了羽毛球、乒乓球、自行车骑行等13个兴趣小组，精心组织“奋进新征程”趣味运动会、“三对三”篮球对抗赛等竞技活动。充分发挥“职工书屋”作用，先后开展“诵读经典美文”“共沐书香 阅见美好”等主题活动，以好书推荐、经典诵读、心得交流等多种形式，引导职工养成崇尚知识、热爱读书、自觉学习的良好习惯。同时依托文体协会、妇委会等平台，利用元宵、端午等传统节日，开展元宵花灯喜乐会、端午诗歌朗诵、重阳老干部座谈等传统文化活动，丰富职工文化生活，凝聚队伍整体合力。
税务干部唐超表示：“现在单位组织了多种形式的学习和文体活动，引导我们职工多参加多充电，不但丰富了业余生活，也学到了很多知识，增进了同事之间的交流，可谓一举多得。”
建湖县税务局还将工会工作与各项税收全面融合，定期组织干部职工深入经济薄弱村、敬老院、孤儿院，开展“文明结对共建”“为留守儿童献爱心”“热血践初心”等公益活动，传递人间大爱，共建和谐社会。组建“蓝宝贝”志愿者服务队，相继开展“学雷锋我先行”“税法进校园”“问需求 送服务”等活动，宣传税法知识、弘扬雷锋精神，全面展示建湖税务扶贫济困、担当社会责任的良好形象。县局多次荣获“建湖县扶残助残先进单位”，县局“蓝宝贝”志愿者服务队连续三年被评为“建湖县优秀志愿服务组织”。（唐超）
