为着力解决部分驻村干部“蜻蜓点水”式驻村与“走马观花”式帮扶问题，今年来,浙江省苍南县凤阳畲族乡借基层治理改革东风,扎实实施苍南县“共富委2.0”改革举措,打造最强“驻村团队”,坚持问题导向,逐项破解阻碍各村发展的三道题。
一是“组团式”包干,解决“谁来建”的难题。坚持力量下沉,在原有共富委力量配置基础上,由乡长挂帅鹤山共富委指导员,一线指挥“把脉定向”,第一书记任联络员,双向沟通争取资源,乡考绩办骨干任督导员,定期督导推进落实。制定督导内容、指导事项、服务任务和工作重点“四张清单”,确保添人不添乱、到位不越位。
二是“销号式”攻坚,破除“怎么建”的迷茫。针对鹤山村杜鹃花海景区环境脏乱差、游客承载力有限等问题,建立6项问题清单,限时定人、逐项销号。先后谋划特色精品带1条,争取建设资金76万元,修建共享停车位50余个,启动畲风民宿,打造口袋公园等微景观8处。
三是“保姆式”服务,理清“建什么”的思路。借鉴“淄博烧烤”模式,做好本土产业全链条服务。先后组织星空民谣露营节、畲族研学等活动5场,接待游客近万人次。谋划助农直播、文旅市集、“星空露营+桃形李采摘”旅游套餐等活动,扩宽鹤山桃形李销售渠道;动员全乡干部带着桃形李下班,全民化身“送货郎”,畅通桃形李运输渠道。
下一步凤阳乡将探索建立共富委干部免责容错机制,帮助干部消除“后顾之忧。提高综合信息指挥室统筹协调能力,加速推进重点工作。打造畲文化体验带与首张《畲乡凤阳民歌专辑》,提升畲文化“沉浸式”体验感受。打造“畲人制造·共富工坊”,以共富工坊串联畲乡资源优势,推动农民增收、产业增效、集体增富。（雷朝权）
