“要坚决整治形式主义、官僚主义问题，精兵简政，持之以恒抓好这项工作。”习近平总书记在基层考察时，对做好整治形式主义为基层减负工作提出了明确要求。”破除形式主义、官僚主义，为基层减负并非“一减了之”，既要做好减法，切实减轻负担；更要以“减”促“加”，重视工作实效提升，实现在减负中增效，提升基层治理能力，走好新时代群众路线。
减量去重，有效利用资源。基层是社会治理的“最后一公里”。数字时代，政务新媒体的应用本应助推基层减负迈向新台阶，但一些地方基层工作在政务数字化进程下却变味走样：工作群过多过滥，基层干部忙于“盯群”和“爬楼”；公众号关注者寥寥，“谁更新谁看”；表单数据多头开发、信息雷同，同样的数据需要上传多次……信息壁垒使过量、重复信息占用大量时间和精力，增加了基层工作人员负担。要把基层干部从繁杂工作中解放出来，需要把好信息脉搏，增强信息化建设，整合重复工作，打通各单位信息壁垒，促进数据共享和公开透明，推动基层工作“只填一张表”，提高工作协同性和信息利用效率，避免不必要的资源浪费。
减痕减形，增加为民实效。重“痕”不重“绩”，留“迹”不留“心”是基层工作的现状之一。将台账叠得厚厚的、内容做得光鲜亮丽或许能应付一时的检查，却忽略了基层工作的根本是为群众办实事、为群众解难事。用轰轰烈烈的形式代替了扎扎实实的落实，必将与民心民意背道而驰。基层减负要减掉不必要的繁文缛节和纸上谈兵，让基层干部从无谓的事务中解脱出来。上级部门要推动痕迹管理做好减法，只在关键处要求留痕，避免痕迹管理畸变为“痕迹主义”，让基层更多的人力物力集中到为民解忧。基层干部要树立正确的政绩观，建立标准化工作流程，在下车间、走田间、进房间的群众工作中自然留痕，减少台账的厚度，增加为民的温度，真真正正干出群众满意的业绩政绩。
减压卸负，提升工作效率。层层加码下基层干部手忙脚乱，超量、超纲、超载的工作量造成“小马拉大车”的局面。划清工作“责任田”，要建立健全长效机制，增加厚爱激励。明确干部工作职责，权力与责任相匹配才能让基层人员卸下包袱、轻装上阵，从而增加干事热情和办事效率，干好“分内事”。同时积极挖掘基层干部优秀典型，以工作成绩论英雄，大力宣传，优先提拔，激励基层干部更好担当作为、真抓实干，让躺平式、侧卧式干部无所遁形。在基层形成齐心协力、同心同德做好基层工作的格局，在新征程上不断创造不负人民、不负历史的实绩。
“求木之长者，必固其根本。”基层减负工作不能只简单追求量的减少，而要坚持“当下改”和“长久治”结合，深入探究减什么才能有效。减去重复工作，杜绝形式主义，为基层干部释放压力，真正做到减负不减动力，干劲足；减负不减要求，目标高；减负不减责任，担当强，实现减负与增效的有机结合。（云南省红河州泸西县委组织部 赵梓君）
